The Influence of Professional Socialization, Financial Rewards, and Job Market Capacity on The Interest in Becoming an Auditor With Self-Competence as a Moderating Variable A Case Study Of Accounting Students At Universitas Muslim Indonesia
Article Sidebar
Published:
Oct 28, 2024
Section:
Articles
Articles
Keywords:
Professional Socialization, Financial Rewards, Labor Market Capacity, Interest in Becoming an Auditor, Self-Competence
Article Matrics :Abstract views 26 times
Total Downloaded 0 times
This article can be traced in:
DOAJ GOOGLE SCHOLAR DIMENSIONS PORTAL GARUDA BASE INDONESIA ONESEARCH MORAREFMain Article Content
Abstract
Purpose - This study aims to examine the Influence of Professional Socialization, Financial Rewards, and Labor Market Capacity on Interest in Becoming an Auditor with Self-Competence as a Moderating Variable
Design/methodology/approach – The research employs a quantitative method using questionnaires with a population of 157 individuals. The sample of 61 respondents was selected through random sampling. The research analysis utilizes multiple regression analysis conducted with SPSS software
Findings – The results indicate that professional socialization does not have a positive and significant influence on interest in becoming an auditor. Financial rewards have a positive and significant influence on interest in becoming an auditor, while labor market capacity also demonstrates a positive and significant influence on interest in becoming an auditor. Additionally, self-competence moderates the influence of financial rewards and labor market capacity on interest in becoming an auditor
Originality – This research used questionnaires with a population of 157 people, and the sample was selected using random sampling, resulting in 61 individuals being chosen as the sample
Keywords: Professional Socialization, Financial Rewards, Labor Market Capacity, Interest in Becoming an Auditor, Self-Competence
Paper type Research Result
Article Details
How to Cite
Malakani, R., Tenriwaru, T., & Ramdani, M. (2024). The Influence of Professional Socialization, Financial Rewards, and Job Market Capacity on The Interest in Becoming an Auditor With Self-Competence as a Moderating Variable. Contemporary Journal on Business and Accounting, 4(2), 25-50. https://doi.org/10.58792/cjba.v4i2.69
References
Abdul Halim. 2003. Auditing. Yogyakarta: Unit Penerbitan dan Percetakan Akademi Manajemen Perusahaan YKPN.
Arismutia. (2017). Pengaruh penghargaan finansial dan pertimbangan pasar kerja terhadap minat mahasiswa akuntansi untuk berkarir menjadi akuntan publik (studi pada mahasiswa program studi akuntansi STIE INABA Bandung). Jurnal Indonesia Membangun, 16(2), 46–68. http://jurnal-inaba.hol.es
Alhadar, Mochammad Audi (2013). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik. Makassar: Universitas Hasanudin
Amalia, Z., Fauzi, A., & Mardi. (2021). Pengaruh Penghargaan Finansial, Pertimbangan Pasar Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Pada Mahasiswa Akuntansi Di Jakarta. Jurnal Ilmiah Edunomika, 05(02), 1–20.
Dananjaya, I Dewa Gde Ngurah, & Rasmini, Ni Ketut (2019). Pengaruh Pertimbangan Pasar Kerja, Pelatihan Profesional, Dan Personalitas Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Pada Pemilihan Karir. E-Jurnal Akuntansi, 29(2), 899, ISSN 2302-8556, Universitas Udayana.
Dian Putri Merdekawati, Ardiani Ika Sulistyawati. 2011. “Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Akuntansi Publik dan Non Akuntansi publik”. Jurnal SNA. Universitas Semarang.
Fauziah. (2017). Pengaruh Kompetensi, Independen, Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Dalam Pengawasan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada Auditor Bpkp Perwakilan Provinsi Sumatera Utara). Owner, 1(1), 37–41. https://doi.org/10.33395/owner.
Harianti, S. S. (2017). Pengaruh penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja dan lingkungan keluarga terhadap minat menjadi akuntan publik. 1–31.
Hasibuan, Malayu. (2012). “Manajemen Sumber Daya Manusia”. Edisi Revisi. Jakarta: PT Bumi Aksara
Ida Rosnidah, & dkk. (2011). Analisis dampak motivasi dan profesionalisme terhadap kualitas audit aparat inspektorat dalam pengawasan keuangan daerah. Pekbis Jurnal, 3(2), 456–466.
Ilyasari, L., & Hariyanto, W. (2021). Faktors Influencing Interest in Career Selection as Financial Auditor for Accounting Students Class of 2020 During Covid-19. Academia Open, 5, 1–18. https://doi.org/10.21070/acopen.5.2021.2181
Karnia, Nolanda, & Haryanto. (2015). Pengaruh Kompetensi, Independensi, Motivasi, dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit. Tesis. Program Studi Magister Sains Akuntansi, Program Pascasarjana, Universitas Diponegoro.
Khairunita. (2020).Pengaruh Kompetensi,dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit APIP dengan Independensi sebagai Variabel Moderating (Studi pada Inspektorat Provinsi Sumatera Utara), Jurnal: Penelitian Medan Agama,Vol. 11, No. 2
Koreniawan, I. (2021). Auditing Konsep dan Teori Pemeriksaan Akuntansi. Semarang: Yayasan Prima Agus Teknik
Law, P. K. (2010). A theory of reasoned action model of accounting students’ career choice in public accounting practices in the post-Enron. Journal of Applied Accounting Research, 11(1).
Melania, M., Kadir, A., Amrulloh, R., Jayen, F., & Dewi, R. P. (2023). Analisis Pengaruh Kompetensi, Independensi, dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Inspektorat
Kabupaten Tapin. Jurnal Aplikasi Pelayaran Dan Kepelabuhanan, 14(1), 63–80
Mochammad Audi Aldahar. (2013). "Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karier Sebagai Akuntan Publik". Skripsi. Makassar: Universitas Hasanudin.
Ningsih, S.Ayu (2020). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Untuk Berkarir Sebagai Akuntan Publik (Studi Empiris Pada Mahasiswa STIE Dharma Putra Semarang)
Pengetahuan, P., Dan, J., Terhadap, M., & Candra, R. (2022). ( Studi Pada Mahasiswa Jurusan Akuntansi Syariah IAIN Batusangkar ). 2(2), 118–130.
Pratama, & Rahmaita. (2023). Pengaruh Self Efficacy, Pelatihan Profesional,Penghargaan Finansial, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Karir Sebagai Akuntan Publik. Jurnal Akuntansi Keuangan Dan Bisnis, 1(3), 2023. https://www.harianbhirawa.co.id/.
Priyambodo, Dwiky, 2015, Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta), Skripsi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Rahmayanti, N. P., Karsudjono, A. J., & Abdurrakhman, M. Z. (2022). Pengaruh
Gender, Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Berkarir Menjadi Akuntan Publik Dengan Niat Sebagai Variabel Intervening. Al-Kalam: Jurnal Komunikasi, Bisnis Dan Manajemen, 9(2), 143. https://doi.org/10.31602/al- kalam.v9i2.6635
Rivai, Veithzal dan Ella Jaufani Sagala. (2013). “Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan : Dari Teori ke Praktik”. Edisi Kedua. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Rosmalinda, E. (2011). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik Dan Non Akuntan Publik ( Studi Kasus Pada Mahasiswa Progran Studi S1 Jurusan Akuntansi Universitas Mercu Buana Yogyakarta ) Pengaruh Laba Per Saham , Pendapatan , Dan Total Arus.
Slameto. (2010). Belajar dan faktor-faktor yang Mempengaruhinya. Jakarta: PT. Rineka Cipta
Suartana, I. W. (2010). Akuntansi Keperilakuan Teori dan Implementasi. Yogyakarta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Evaluasi. Yogyakarta: Alvabeta.
Sugiyono, D. (2020). Metode penelitian pendidikan pendekatan kuantitatif, kualitatif dan R&D.
Sukarniati, L. (2019). Ekonomi Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: CV Budi Utama Tenriwaru; Yabanila; dan Ramdani, Reza.(2023). Taro Gau Sebagai Indikator Kinerja
Auditor Wanita Dikantor Akuntan Publik Kota Makassar. Jurnal Buana Akuntansi. Vol 8 No. 2
Tiara Elfranti Bolly, G., Kuntadi, C., & Pramukty, R. (2023). Determinan Kompetensi, Pelatihan Professional, Penghargaan Finansial dan Personalitas Audit terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi dalam Pemilihan Karier sebagai Auditor. Jurnal Sosial Teknologi, 3(4), 317–328. https://doi.org/10.59188/jurnalsostech.v3i4.687
Ulma, F. K., Khanifah, K., & Retnoningsih, S. (2023). Pengaruh Motivasi, Gender, Self Efficacy, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Berkarier Menjadi Akuntan Publik, Konsultan Pajak Dan Bankir. Jurnal Akuntansi, 17(1), 43–58. https://doi.org/10.25170/jak.v17i1.3868
Wicaksono, Y., & Aisyah, M. nur. (2017). Pengaruh Finansial, Lingkungan Kerja dan Tipe Kepribadian Untuk Berkarier menjadi Akuntan Publik. Jurnal Fakultas Ekonomi, 2, 1–19.
Wijaya, R. S., Falakh, F., & Dika, R. P. (2023). Pengaruh Persepsi Mahasiswa Terhadap Minat Memilih Profesi Sebagai Akuntan Publik. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Dharma Andalas, 25(1), 22–35.
Wijaya, Deni. 2017. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi di Universitas Islam Indonesia dalam Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik. Skripsi. Universitas Islam Indonesia.
Yasmin, A., Najamuddin, M., & Puspita Sari, R. A. (2019). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Mahasiswa Untuk Berwirausaha (Studi Kasus Mahasiswa Agribisnis UIN Syarif Hidayatullah Jakarta). Agribusiness Journal, 12(2), 132–147. https://doi.org/10.15408/aj.v12i2.11864
Arismutia. (2017). Pengaruh penghargaan finansial dan pertimbangan pasar kerja terhadap minat mahasiswa akuntansi untuk berkarir menjadi akuntan publik (studi pada mahasiswa program studi akuntansi STIE INABA Bandung). Jurnal Indonesia Membangun, 16(2), 46–68. http://jurnal-inaba.hol.es
Alhadar, Mochammad Audi (2013). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik. Makassar: Universitas Hasanudin
Amalia, Z., Fauzi, A., & Mardi. (2021). Pengaruh Penghargaan Finansial, Pertimbangan Pasar Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Pada Mahasiswa Akuntansi Di Jakarta. Jurnal Ilmiah Edunomika, 05(02), 1–20.
Dananjaya, I Dewa Gde Ngurah, & Rasmini, Ni Ketut (2019). Pengaruh Pertimbangan Pasar Kerja, Pelatihan Profesional, Dan Personalitas Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Pada Pemilihan Karir. E-Jurnal Akuntansi, 29(2), 899, ISSN 2302-8556, Universitas Udayana.
Dian Putri Merdekawati, Ardiani Ika Sulistyawati. 2011. “Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Akuntansi Publik dan Non Akuntansi publik”. Jurnal SNA. Universitas Semarang.
Fauziah. (2017). Pengaruh Kompetensi, Independen, Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Dalam Pengawasan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada Auditor Bpkp Perwakilan Provinsi Sumatera Utara). Owner, 1(1), 37–41. https://doi.org/10.33395/owner.
Harianti, S. S. (2017). Pengaruh penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja dan lingkungan keluarga terhadap minat menjadi akuntan publik. 1–31.
Hasibuan, Malayu. (2012). “Manajemen Sumber Daya Manusia”. Edisi Revisi. Jakarta: PT Bumi Aksara
Ida Rosnidah, & dkk. (2011). Analisis dampak motivasi dan profesionalisme terhadap kualitas audit aparat inspektorat dalam pengawasan keuangan daerah. Pekbis Jurnal, 3(2), 456–466.
Ilyasari, L., & Hariyanto, W. (2021). Faktors Influencing Interest in Career Selection as Financial Auditor for Accounting Students Class of 2020 During Covid-19. Academia Open, 5, 1–18. https://doi.org/10.21070/acopen.5.2021.2181
Karnia, Nolanda, & Haryanto. (2015). Pengaruh Kompetensi, Independensi, Motivasi, dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit. Tesis. Program Studi Magister Sains Akuntansi, Program Pascasarjana, Universitas Diponegoro.
Khairunita. (2020).Pengaruh Kompetensi,dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit APIP dengan Independensi sebagai Variabel Moderating (Studi pada Inspektorat Provinsi Sumatera Utara), Jurnal: Penelitian Medan Agama,Vol. 11, No. 2
Koreniawan, I. (2021). Auditing Konsep dan Teori Pemeriksaan Akuntansi. Semarang: Yayasan Prima Agus Teknik
Law, P. K. (2010). A theory of reasoned action model of accounting students’ career choice in public accounting practices in the post-Enron. Journal of Applied Accounting Research, 11(1).
Melania, M., Kadir, A., Amrulloh, R., Jayen, F., & Dewi, R. P. (2023). Analisis Pengaruh Kompetensi, Independensi, dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Inspektorat
Kabupaten Tapin. Jurnal Aplikasi Pelayaran Dan Kepelabuhanan, 14(1), 63–80
Mochammad Audi Aldahar. (2013). "Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karier Sebagai Akuntan Publik". Skripsi. Makassar: Universitas Hasanudin.
Ningsih, S.Ayu (2020). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Untuk Berkarir Sebagai Akuntan Publik (Studi Empiris Pada Mahasiswa STIE Dharma Putra Semarang)
Pengetahuan, P., Dan, J., Terhadap, M., & Candra, R. (2022). ( Studi Pada Mahasiswa Jurusan Akuntansi Syariah IAIN Batusangkar ). 2(2), 118–130.
Pratama, & Rahmaita. (2023). Pengaruh Self Efficacy, Pelatihan Profesional,Penghargaan Finansial, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Karir Sebagai Akuntan Publik. Jurnal Akuntansi Keuangan Dan Bisnis, 1(3), 2023. https://www.harianbhirawa.co.id/.
Priyambodo, Dwiky, 2015, Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta), Skripsi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Rahmayanti, N. P., Karsudjono, A. J., & Abdurrakhman, M. Z. (2022). Pengaruh
Gender, Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Berkarir Menjadi Akuntan Publik Dengan Niat Sebagai Variabel Intervening. Al-Kalam: Jurnal Komunikasi, Bisnis Dan Manajemen, 9(2), 143. https://doi.org/10.31602/al- kalam.v9i2.6635
Rivai, Veithzal dan Ella Jaufani Sagala. (2013). “Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan : Dari Teori ke Praktik”. Edisi Kedua. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Rosmalinda, E. (2011). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik Dan Non Akuntan Publik ( Studi Kasus Pada Mahasiswa Progran Studi S1 Jurusan Akuntansi Universitas Mercu Buana Yogyakarta ) Pengaruh Laba Per Saham , Pendapatan , Dan Total Arus.
Slameto. (2010). Belajar dan faktor-faktor yang Mempengaruhinya. Jakarta: PT. Rineka Cipta
Suartana, I. W. (2010). Akuntansi Keperilakuan Teori dan Implementasi. Yogyakarta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Evaluasi. Yogyakarta: Alvabeta.
Sugiyono, D. (2020). Metode penelitian pendidikan pendekatan kuantitatif, kualitatif dan R&D.
Sukarniati, L. (2019). Ekonomi Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: CV Budi Utama Tenriwaru; Yabanila; dan Ramdani, Reza.(2023). Taro Gau Sebagai Indikator Kinerja
Auditor Wanita Dikantor Akuntan Publik Kota Makassar. Jurnal Buana Akuntansi. Vol 8 No. 2
Tiara Elfranti Bolly, G., Kuntadi, C., & Pramukty, R. (2023). Determinan Kompetensi, Pelatihan Professional, Penghargaan Finansial dan Personalitas Audit terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi dalam Pemilihan Karier sebagai Auditor. Jurnal Sosial Teknologi, 3(4), 317–328. https://doi.org/10.59188/jurnalsostech.v3i4.687
Ulma, F. K., Khanifah, K., & Retnoningsih, S. (2023). Pengaruh Motivasi, Gender, Self Efficacy, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Berkarier Menjadi Akuntan Publik, Konsultan Pajak Dan Bankir. Jurnal Akuntansi, 17(1), 43–58. https://doi.org/10.25170/jak.v17i1.3868
Wicaksono, Y., & Aisyah, M. nur. (2017). Pengaruh Finansial, Lingkungan Kerja dan Tipe Kepribadian Untuk Berkarier menjadi Akuntan Publik. Jurnal Fakultas Ekonomi, 2, 1–19.
Wijaya, R. S., Falakh, F., & Dika, R. P. (2023). Pengaruh Persepsi Mahasiswa Terhadap Minat Memilih Profesi Sebagai Akuntan Publik. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Dharma Andalas, 25(1), 22–35.
Wijaya, Deni. 2017. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi di Universitas Islam Indonesia dalam Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik. Skripsi. Universitas Islam Indonesia.
Yasmin, A., Najamuddin, M., & Puspita Sari, R. A. (2019). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Mahasiswa Untuk Berwirausaha (Studi Kasus Mahasiswa Agribisnis UIN Syarif Hidayatullah Jakarta). Agribusiness Journal, 12(2), 132–147. https://doi.org/10.15408/aj.v12i2.11864
Most read articles by the same author(s)
- Tenriwaru Tenriwaru, Nilam Salam, ACCOUNTING INFORMATION SYSTEM PERFORMANCE ANALYSIS , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 1 No 2 (2021): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Tenriwaru Tenriwaru, Ulya Aulia, Nurfadila Nurfadila, THE INFLUENCE OF REGIONAL FINANCIAL ACCOUNTING SYSTEM UNDERSTANDING AND INFORMATION TECHNOLOGY SYSTEM UTILIZATION ON INFORMATION QUALITY OF LOCAL GOVERNMENT FINANCIAL STATEMENTS WITH USER EXPERTISE AS MODERATION VARIABLE , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 2 No 1 (2022): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Muhammad Irfan Lukman, Tenriwaru Tenriwaru, Kirana Ikhtiari, THE EFFECT OF TAX SERVICE QUALITY, APPLICATION OF E-REGISTRATION AND E-FILING ON THE LEVEL OF TAXPAYER SATISFACTION OF PERSONAL PERSONS AT THE TAX SERVICE OFFICE PRATAMA MAKASSAR SELATAN , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 2 No 1 (2022): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Andi Nurwanah, Tenriwaru Tenriwaru, Izza Zulfa Abdullah, EXAMINING THE PHILOSOPHY OF LEMPU' AND ADA' TONGENG IN THE MANAGEMENT OF SCHOOL OPERATIONAL ASSISTANCE FUNDS (BOS) , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 2 No 2 (2022): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- R Umihany, Tenriwaru Tenriwaru, M Reza, SYNERGY OF AUDIT AND ACCOUNTABILITY OF SOCIAL ASSISTANCE FUND , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 2 No 2 (2022): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Firna Ebrit, Tenriwaru Tenriwaru, Musliha Saleh, EXAMINING THE ETHICAL PERCEPTIONS OF ACCOUNTING STUDENTS IN PREPARING FINANCIAL STATEMENTS , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 3 No 1 (2023): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Ritma Tri Astuthy, Alitha Ulfah, Tenriwaru Tenriwaru, Analysis of the Perspective on Pension Fund Management: From Pay-As-You-Go to Fully Funded Systems , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 4 No 2 (2024): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)
- Alwarda Anugrah, Samita Samita, Fadilah Y. B, Tenriwaru Tenriwaru, Strengthening Economic Growth Through Islamic Insurance in Indonesia , Contemporary Journal on Business and Accounting: Vol 4 No 2 (2024): Contemporary Journal on Business and Accounting (CjBA)